«Если сравнивать ТАИФ со швейцарским ножом, то некоторые лезвия требуют заточки», — обозначил свою программу во главе ТАИФа Руслан Шигабутдинов, добавив, что «революционных вещей пока не предвидится». Отныне именно в руках этого 43-летнего загадочного почти для всех менеджера 878-миллиардный бизнес с 38 тыс. работников. Впрочем, эксперты «БИЗНЕС Online» указывают, что в ТАИФе «хорошая система сдержек и противовесов».
Альберт Шигабутдинов ушел в отставку, передав знамя своему старшему сыну Руслану. Решение зафиксировано на очередном собрании акционеров группы «ТАИФ»
роскошный подарок имениннику
Сегодня утром произошло анонсированное вчера событие: гендиректор АО «ТАИФ» Альберт Шигабутдинов ушел в отставку, передав знамя своему старшему сыну Руслану. Решение зафиксировано сегодня утром на очередном собрании акционеров группы «ТАИФ», которое совпало с днем рождения преемника: сегодня ему исполнилось 43 года. В мероприятии принимал участие и президент РТ Рустам Минниханов.
Шигабутдинов-старший назначен советником гендиректора по развитию, а кроме того, остается гендиректором УК «ТАИФ» — «дочки» ТАИФа, вобравшей в себя активы холдинга, не относящиеся к нефтехимии. Это авиагруппа «Тулпар», сеть заправок «Карсар», ряд строительных активов (Казанский завод силикатных стеновых материалов, «Керамика-Синтез», ТАИФ-СТ, газотранспортная компания и казанский дом Кекина). Компания создана 20 февраля текущего года, и уже тогда источники «БИЗНЕС Online» говорили, что, вероятно, это будет некий аналог «ТаграС-Холдинга», в который было выведено несколько дивизионов «Татнефти». Распоряжается ими бывший гендиректор нефтяной компании Шафагат Тахаутдинов. Не забудем, что Альберт Кашафович, вероятно, остается и совладельцем капитала АО «ТАИФ».
По традиции собрание акционеров прошло в головном офисе ТАИФа в Казани в закрытом режиме. Как стало понятно из пресс-релиза, на собрании подвели итоги работы холдинга за 2018 год: вся группа получила сальдированный доход в сумме 878,4 млрд, в строительство новых и модернизацию действующих производств было направлено 59,5 млрд; расходы на благотворительность и социальные проекты составили 21,8 млрд рублей. Альберт Шигабутдинов отметил, что стратегией развития группы компаний «ТАИФ» до 2030 года предусмотрена реализация более 30 основных проектов, общая сумма инвестиций в которые составит 1,5 трлн рублей. Был избран новый совет директоров, в котором кроме ротации Шигабутдиновых ничего не изменилось. Будет ли кем-то занята вакантная ныне должность замгендиректора по корпоративному управлению собственностью и инвестициям, не сообщается.
На собрании подвели итоги работы холдинга за 2018 год: вся группа получила сальдированный доход в сумме 878,4 млрд рублей
«это время, когда нужно вовремя уйти, не стать тормозом»
Затем участники собрания дали пресс-конференцию ограниченному кругу СМИ. «Пришло время. Когда мы молодые, <...> отсутствие опыта заменяем огромной работоспособностью. Потом приходит время, то, что в молодости делал месяц, ты уже начинаешь делать за неделю или за один день. Но приходит, к сожалению, время, когда весь огромный опыт, который ты собрал, твоя работоспособность позволяют не весь данный опыт использовать. Значит, это время, когда нужно вовремя уйти, не стать тормозом для молодых людей», — почти дословно повторил слова из вчерашнего интервью «Ведомостям» Альберт Шигабутдинов (здесь и далее часть цитат приводится по «Интерфаксу»).
Шигабутдинов-старший заявил, что решение о его уходе с должности гендиректора согласовано с руководством республики и акционерами. «Меня все поддержали, но совсем не отпустили. Предложена должность советника генерального директора по стратегическому развитию, а также рекомендовано возглавить управляющую компанию „ТАИФ“», — сказал он. По словам Альберта Кашафовича, реорганизация ТАИФа находится в процессе завершения. Управляющей компании, возможно, будут переданы еще доли в организациях, которыми владеет ТАИФ. Других деталей он не уточнил.
Прокомментировал спикер и судьбу ФК «Рубин»: «Все здесь присутствующие наши акционеры <...> так или иначе „Рубином“ занимаются, наша задача — зарабатывать и помогать деньгами. И, конечно, хочется, чтобы те деньги, которые зарабатывают (и не только я, а в компании работают 38 тысяч человек), были использованы с максимальной эффективностью. Максимальная эффективность, я считаю, — это не только покупка дорогих игроков, но и серьезное заполнение [стадиона]. Главное наше требование, главная наша задача — чтобы стадион был полон болельщиков, тогда все станет нормально».
Напоследок в ответ на вопрос о ближайших планах он пошутил: «Я вчера провел расчеты, юридическое оформление. У меня еще впереди 300 дней отпуска. Вот сейчас как раз думаю, как воспользоваться — деньгами или временем».
«Альберт Шигабутдинов — экономист, администратор, обладает многими знаниями, — сказал Минниханов. — Конечно, руководитель такого уровня не формируется за один день. Он за время работы стал глыбой, настоящим „генералом производства“. Когда Шигабутдинов заявил, что пришло время уступить место молодым, я не воспринял сразу. Но мы понимаем, что этот процесс должен идти, и пусть он двигается плавно, системно. И акционеры сегодня приняли такое решение. Я его поддерживаю».
Шигабутдинову-младшему Рустам Нургалиевич пожелал «быть таким же амбициозным, принципиальным и добиваться поставленных целей». «Думаю, что Руслан уже прошел хороший путь. Он был на разных руководящих позициях, имеет опыт работы с крупными подразделениями группы „ТАИФ“ — и „Казаньоргсинтез“, и „Нижнекамскнефтехим“... Это все на пользу. Чтобы управлять таким большим хозяйством, надо многое понимать и знать, как это работает. Так что в добрый путь!» — сказал президент.
Руслан Шигабутдинов заявил, что не планирует в ближайшее время менять политику компании
таиф как швейцарские часы или швейцарский нож
В беседе с журналистами Шигабутдинов-младший заявил, что не планирует в ближайшее время менять политику компании. «Если сравнивать ТАИФ с хорошими швейцарскими часами, то их нужно только протирать и не лезть в механизм. Если сравнивать ТАИФ со швейцарским ножом, то некоторые лезвия требуют заточки», — сказал он. — Революционных вещей пока не предполагается, потому что очень хорошо отлаженный, сбалансированный механизм подготовки решений, их принятия. Есть возможность только улучшать заложенные основы. Безусловно, будем смотреть, что можно максимально эффективно, не нарушая баланс, улучшить. Задача в этом — улучшать, улучшать, улучшать».
Кроме того, Шигабутдинов-старший прокомментировал вероятную смену акционеров ТАИФа, о чем сообщалось в опубликованном вчера интервью «Ведомостям». «Пока малая вероятность [продажи акций]. Пока группа „ТАИФ“ справляется своими силами, все его предприятия, — сказал он. — Может, через год-два, может, через 10 лет, может, через 20». Альберт Кашафович также сообщил, что ранее на 2019 год выручка группы планировалась на уровне 810–820 млрд рублей, но это оказались весьма умеренные ожидания. «Сегодня видно, что она будет больше. Инвестиции — около 75 миллиардов рублей, EBITDA — около 170 миллиардов рублей», — сказал он.
Председатель совета директоров ТАИФа» Рустем Сультеев сообщил на пресс-конференции, что прибыль за 2018 год, которая составила 106 млрд рублей, акционеры решили не распределять.
династия ШИГАБУТДИНОВЫХ
Шигабутдинов-старший занимал пост гендиректора с момента основания ТАИФа, с 1995-го. В 1990-х годах он занимался торговлей, вместе с Казанским горисполкомом и партнерами — Рустемом Сультеевым и Гузелией Сафиной (ныне совладельцы ТАИФа) — создал внешнеторговое научно-производственное объединение (ВТНПО) «Казань». Сын первого президента РТ Минтимера Шаймиева, Радик, пригласил его развивать нефтехимические активы «Нижнекамскнефтехима». Впоследствии сформировалась группа «ТАИФ» (Татаро-американские инвестиции и финансы; Шигабутдинов до сих пор считает ТАИФ инвестиционной компанией), где вместе с сыновьями Шаймиева Радиком и Айратом (последние также вошли в число совладельцев) смог укрепить и развить нефтехимический бизнес. Впоследствии он был диверсифицирован сетью АЗС, телекоммуникационными и энергетическими активами. Сейчас в группу активов ТАИФ входят ПАО «Казаньоргсинтез», ПАО «Нижнекамскнефтехим», нефтеперерабатывающий комплекс «ТАИФ-НК», энергетический комплекс «ТГК-16», строительная группа «НМУ-3» и телекомпания «ТНВ», сеть АЗС и авиакомпания «Тулпар Эйр».
Шигабутдинов-младший родился 27 июня 1976 года, окончил юрфак КГУ. С 1997-го работал в структурах ТАИФа, начав карьеру юристом в сети АЗС «Карсар», а с 2005-го занимает должность заместителя гендиректора ТАИФа по корпоративному управлению собственностью и инвестициям. С 2013 года он возглавляет совет директоров ПАО «Казаньоргсинтез», с 2017-го — совет директоров ПАО «Нижнекамскнефтехим». Стоит отметить, что и младший сын Шигабутдинова, 36-летний Тимур, тоже участвует в управлении группой. Он также занимает пост замгендиректора ТАИФа и вдобавок коммерческий директор «Нижнекамскнефтехима».
На сына-преемника Шигабутдинов-старший намекал еще в 2016 году в интервью «Ведомостям». «Все мы не вечны, хотим того или нет, это все равно произойдет рано или поздно. Главное должно определяться максимальным профессионализмом тех людей, которые придут на смену. Если дети высокопрофессиональные и смогут данное дело возглавить, я думаю, это неплохо, потому что тех, кто уходит, уже знают, родили их, воспитали, понимают, на что они способны», — заявил гендиректор. В последние полгода «БИЗНЕС Online» неоднократно отмечал, что Шигабутдинов-младший выступает в роли хозяина на важнейших мероприятиях ТАИФа, в том числе и с участием президента. Например, он принимал высоких гостей и презентовал стратегии развития на последних годовых собраниях «Нижнекамскнефтехима» и «Казаньоргсинтеза».
Младший сын Шигабутдинова, 36-летний Тимур (второй справа), тоже участвует в управлении группой. Он также занимает пост замгендиректора ТАИФа и коммерческого директора «Нижнекамскнефтехима»
«совершенно плановая вещь»
«БИЗНЕС Online» спросил татарстанских экспертов в области экономики и нефтехимии, как следует воспринимать династическую смену.
Александр Бабынин — директор ООО «Инко-ТЭК»:
— Не каждому дано создать такую группу компаний, которая входит в первые строчки Forbes, надо отдать этому должное. Второе: Руслан Альбертович — чрезвычайно толковый и достаточно опытный управленец. Третье: управление группой компании «ТАИФ» — это командная игра. Здесь, в моем понимании, не происходит передачи всего верховного управления от одного человека к другому. Как команда работала, так и работает. И Альберт Кашафович, как я понимаю, далеко-то не уйдет, так что это совершенно плановая вещь.
Будут ли перемены? Если бы люди жили вечно, то мы бы до сих пор размахивали каменными топорами. Смена поколений в любом случае привносит новые веяния, технологии, направления, подходы. Остается только пожелать Руслану Альбертовичу успехов. Ну а отец же еще и акционер компании, так что как акционер он просто не может не контролировать действия топ-менеджмента, это совершенно нормально.
Шамиль Агеев — председатель Торгово-промышленной палаты РТ:
— Во-первых, Шигабутдинов-младший уже прошел обкатку производством. Его отец фактически не уходит, а остается помощником или советником. И потом, на ТАИФе система такая, что генеральный директор решает, но оперативные вопросы. А так там сильный состав акционеров, хорошая система сдержек и противовесов, все продумано. Сильные представители совета директоров. Это не спонтанное решение, все будет нормально. И потом не забывайте, ТАИФ — второй налогоплательщик в РТ, президент и правительство РТ следит за его работой и тесно с ним взаимодействует.
Шигабутдинов-старший прошел хорошую школу в строительных отрядах КАИ, я его еще с советского периода знаю. С приходом Руслана Альбертовича будет шаг вперед, потому что молодежь все равно более инициативна, появятся какие-то новые веяния, потому что люди старшего возраста все равно принимают решения с оглядкой. Так что новых ему успехов и сохранения стабильности в компании.
Внимание!
Комментирование временно доступно только для зарегистрированных пользователей.
Подробнее
Комментарии 143
Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария.
Правила модерирования.