Интеграция Татарстана в мировую экономику привела к тому, что в республику вместе с иностранными инвестициями пришли зарубежные специалисты и топ-менеджеры. «БИЗНЕС Online» насчитал по меньшей мере полсотни представителей разных стран — от Германии до Бразилии, которые занимают заметные позиции в бизнесе, культуре, спорте и научной сфере РТ.
Рейтинг экспатов возглавил чешский кризис-менеджер Томаш Навратил, директор по стратегии и развитию ООО «АЦМ», который проводил громкую оптимизацию на КАМАЗе. С тех пор его послужной список в РТ значительно пополнился
Первая тройка: экспаты на КАМАЗе и главный строитель ТАИФа и «Бахетле»
Крупные международные мероприятия, стройки, развитие ТОСЭРов и ОЭЗ «Алабуга» привлекли в Татарстан большое число специалистов из многих стран. Некогда полузакрытая для иностранцев республика стала одним из центров притяжения экспатов. Наиболее известных из них мы обозначаем в нашем топ-50, основанном на мнениях экспертов и наблюдениях редакции. Наш рейтинг не претендует на полноту — безусловно, иностранный бизнес, науку, спорт и искусство представляют гораздо больше людей. Мы постарались нарисовать крупными мазками общую картину вовлеченности экспатов в жизнь Татарстана. Ранжирование персоналий довольно условное — мы опираемся в большей степени на публичность этих людей, т. к. сопоставлять их значимость в жизни республики в целом сложно ввиду принадлежности к разным сферам.
В самом начале о первой тройке. Наш топ возглавил чешский кризис-менеджер Томаш Навратил, директор по стратегии и развитию ООО «АЦМ», который проводил громкую оптимизацию на КАМАЗе. С тех пор послужной список Навратила пополнился кабинетом министров Татарстана, «Казанькомпрессормашем», шинным комплексом «Татнефти», Академией наук РТ… Он приехал в Россию в 2008-м, решая вопрос международного образования для сыновей, которым на тот момент было 5 и 3 года, и собственного места работы. В итоге просто послушал жену, у которой отец когда-то учился в академии имени Фрунзе (ныне Общевойсковая академия Вооруженных сил — прим. ред.). Сергею Когогину Навратила рекомендовали как жесткого менеджера, который 15 лет проработал на проблемных предприятиях и знает, как выводить их из кризиса. Так, на два года последний стал подчиненным рулевого КАМАЗа. Итогом деятельности чешского топ-менеджера стало сокращение численности заводчан на 7 тысяч. Сейчас штаб-квартира Навратила по-прежнему в Татарстане. Мы ставим его на столь высокую позицию потому, что запущенные им процессы хотя и не имели прямого выражения в виде какой-либо продукции, но очень серьезно повлияли на структуру экономики республики.
Серб Драган Ристич, владелец «МД Инжениринг», оставил очень яркий след в Татарстане
Серб Драган Ристич (2), владелец «МД Инжениринг», оставил очень яркий след в Татарстане. Он перебрался в Россию в 1990-е, а в Казань приехал вслед за близким другом Станиславом Копривицей, который был одним из первых иностранцев, начавших работать в столице РТ. Именно друг предложил проектировать и строить отель «Мираж» — первый «пятизвездник» в городе. Как признавался Ристич в одном из интервью, для него тот опыт работы являлся идеалом взаимоотношений между заказчиком (Радик Шаймиев — прим. ред.) и подрядчиком, потому он и продолжил работать в столице Татарстана.
Зарекомендовав себя с положительной стороны, серб стал получать заказы на новые знаковые объекты. Именно ему ТАИФ доверил строительство своего главного офиса в стиле хай-тек на улице Щапова. Также Ристич построил большинство объектов в Казани и Москве для сети «Бахетле» Муслимы Латыповой, в том числе большой ТЦ на Танковом кольце. Вторая очередь ТРЦ «Южный» тоже его работа. В Челнах Ристич строил отель Open City.
Есть в активе и нестроительные виды бизнеса. Ресторан «Порто Мальтезе», который несколько раз вынужденно менял место прописки, также принадлежит сербу. Утверждают, что по качеству средиземноморской кухни это заведение не имеет конкурентов в Казани. Впрочем, в последнее время о Ристиче почти ничего не слышно, активного влияния на строительную сферу в РТ он не оказывает. Бизнесмен базируется в Москве.
Замыкает первую тройку немец Андреас Дойшле, гендиректор СП «Даймлер КАМАЗ Рус». Его скорее можно назвать московским экспатом, т. к. предприятием он руководит большей частью из столицы
Замыкает первую тройку 45-летний немец Андреас Дойшле, гендиректор СП «Даймлер КАМАЗ Рус». Его скорее можно назвать московским экспатом, т. к. предприятием он руководит большей частью из столицы, но сама значимость проекта КАМАЗа и Daimler очень велика для экономики Татарстана и для автопрома России в целом, поэтому наши эксперты отвели ему такое высокое место. В частности, открытый в текущем году завод каркасов кабин — это только часть работы Дойшле. Руководителем СП он был назначен 1 марта 2018-го. Начал свой карьерный путь в департаменте розничной сети бренда Mercedes-Benz в Берлине. В начале карьерного пути занимался маркетингом и продажами, после чего присоединился к подразделению послепродажного обслуживания и сервиса грузовых автомобилей Мercedes-Вenz. Получив опыт успешного развития бизнеса запчастей, возглавил департамент маркетинга, клиентских услуг и запчастей. В рамках своих полномочий отвечал за рост уровня удовлетворенности клиентов, разработку и внедрение новых сервисных услуг. Затем Дойшле делегировали в Россию, где он отвечает за производство и реализацию грузовых автомобилей Mercedes-Benz и Fuso, а также автобусов Mercedes-Benz и Setra в нашей стране. Ниже мы еще скажем о других зарубежных специалистах на КАМАЗе — их там больше, чем может показаться на первый взгляд.
Подход к работе у турок совсем иной, нежели у русских. В Турции люди работают и по 10 часов, а при производственной необходимости и по 12 часов без вопросов
ПОНЯТИЯ «ТУРЕЦКАЯ ДИАСПОРА» НЕ СУЩЕСТВУЕТ?
Безусловно, самое многочисленное в бизнес-сообществе Татарстане — турецкое землячество. В нашем топ-50 присутствуют аж 15 представителей данной страны, то есть без малого треть. Оно и понятно — накопленные турецкие инвестиции в республику составляют порядка $2,5 миллиарда. Это четверть всех турецких вложений в Россию. В Татарстан пришли такие крупные турецкие холдинги, как Kastamonu, «Джошкуноз», «Шишеджам». Данные об общем числе представителей Турции в РТ разнятся: некоторые источники говорят о 6 тыс., турецкий экс-консул в Казани Ахмет Садык Доган утверждал, что не более тысячи. Так или иначе, турецкий бизнес в Татарстане очень активен и концентрируется в основном в Закамье. Основная точка его притяжения — ОЭЗ «Алабуга», где базируется целый ряд промышленных предприятий, построенных на турецкие деньги. Кроме того, турки масштабно вовлечены в строительство объектов нефтехимии в Нижнекамске, а также возводят крупный жилой комплекс Sunrise City в Челнах.
Отметим, что лет 10 назад турецкий бизнес более активен был в Казани, чем в Закамье, особенно в строительной сфере. Известно, что, например, турецкий «Одак» реконструировал президентский дворец в Казанском кремле, строил мечеть Кул Шариф, «Баскет-холл», торговые центры «Парк Хаус», «Тандем», «Кольцо» и многие другие известные объекты в Казани.
Основная точка притяжения турецкого бизнеса — ОЭЗ «Алабуга», где базируется целый ряд промышленных предприятий, построенных на турецкие деньги
Владелец елабужского ООО «ТИС» Толга Акынджи (16) называет себя местным турком и первым турецким промышленником на татарской земле, т. к. до этого в Закамье приезжали в основном строители и представители малого бизнеса. Акынджи прибыл в Елабугу в 2003 году в возрасте 36 лет из Гонконга, где работал в компании ZASS. Тогда в Елабуге строили самый большой завод по производству масляных радиаторов в Европе — «DeLonghi ЗАСС Алабуга». В 2005 году его продали итальянцам, но у новых владельцев имелось условие — Акынджи должен был остаться на предприятии на пять лет по контракту. Отработав у итальянцев, в 2010 году турок с партнером создал свой завод по производству водительских и пассажирских сидений для коммерческого транспорта: порядка 120–130 тыс. сидений в год поставляется на КАМАЗ и ГАЗ.
«Семья осталась в Турции, я постоянно туда езжу. У меня две взрослые дочери, — рассказывает Толга-бей. — Я могу честно сказать: два года в Гонконге были для меня просто кошмаром — они выпали из жизни. Сам я родился в Германии, жил там 25 лет и ни один день там себя как дома не чувствовал. А вот Елабуга стала второй родиной. Я быстро здесь адаптировался, чувствую себя как в Турции. Живу тут уже 16 лет. Я работал в разных странах — в Румынии, Италии, Англии, Германии, Индии, Китае — и часто задаюсь вопросом: где лучшее место? Ответ прост: где хорошие люди, там и хорошее место».
А вот бизнес, по словам Акынджи, лучше вести там, где понятны правила игры. «Все зависит от того, как вы на бизнес смотрите. Там, где четкие правила игры, прибыли мало, но она постоянная. Там, где правила неявные, и прибыль возможная больше, но и риск выше», — уверен наш собеседник.
Али Кылыч, гендиректор Kastamonu, уже 25 лет живет вдали от родины и утверждает, что Россия стала ему родной
В отличие от Акынджи большинство гендиректоров и владельцев турецких предприятий в Татарстане не живут, а бывают лишь наездами. Например, руководители строительных компаний, таких как «Гемонт», «Одак Строй» и «Энка Иншаат». Владелец организации «Одак Строй» Орал Недждет Гюрджан (4) мотается туда-обратно уже лет 20, но так и не имеет постоянного места жительства в Татарстане, хотя «построил половину Казани». Алабужские резиденты с турецкими корнями живут в РТ по 4–5 лет до следующей ротации, поэтому и семьи везут в Елабугу не все. Впрочем, есть исключения. 46-летний Али Кылыч (7), гендиректор Kastamonu, уроженец турецкого города Кыршехира, уже 25 лет живет вдали от родины. Он имеет высшее образование в области лесного хозяйства, а также степень MBA. Обучался в высших учебных заведениях Турции, Финляндии, Великобритании. В Kastamonu с 2003 года. Работал также на руководящих постах на заводах холдинга в Румынии. С января 2013 года руководит заводом Kastamonu в ОЭЗ «Алабуга». Утверждает, что РФ стала ему родной: «Я доволен, что нахожусь в Татарстане. Чувствую себя как дома. По пятницам в мечеть езжу. Моя жена — россиянка, двое моих детей имеют российское гражданство. Мне в целом нравится Россия, иначе бы тут не находился, уехал бы. Мы живем в Елабуге, нам нравится. Знаете, у нас есть поговорка: „Где хлеб, там твоя родина“». Дома Кылыч разговаривает с семейством на турецком, русском, румынском и английском языках. Менеджер два с половиной года очень интенсивно изучал русский и сейчас хорошо им владеет, татарский не учил, но тоже понимает.
Среди тех, кто успел адаптироваться в Елабуге, и Октем Эджевит (19), гендиректор ООО «Ммк-Джошкуноз-Алабуга», приехавший около двух лет назад. Русским он владеет пока не идеально, но семью из Турции перевез в коттеджный поселок «Три медведя», который построили для сотрудников ОЭЗ, дети там же ходят в школу.
В числе тех, кто связывает свое будущее с Татарстаном, и 45-летний владелец ООО «Мирстрой» Эмрах Озбаш (17), живущий в Елабуге более пяти лет. Строительная компания Озбаша участвовала в строительстве завода Kastamonu, а сейчас работает на субподряде у «Гемонта».
Владелец кейтеринговой фирмы «Грин Эпл Груп» Мехмет Гюлер (35) тоже из числа «местных турков». Сейчас ему 35 лет, а приехал он в Россию совсем юным — в 18. Бизнес начал с нуля, в настоящее время его компания с выручкой в 45 млн рублей за прошлый год занимается тем, что кормит сотрудников компаний «Алабуги» горячими обедами. Жена у него татарка, семейство осело в Казани, но бывает наездами в Елабуге.
В Челнах самый известный представитель турецкого бизнеса — Кемал Эврен Демирджи, занимающий пост генерального директора компании «Санрайс Капитал»
В Челнах самый известный представитель турецкого бизнеса — Кемал Эврен Демирджи (15), занимающий пост генерального директора компании «Санрайс Капитал», которая возводит крупный жилой комплекс. Кемал-бей — выходец из Трабзона, хорошо владеет русским языком.
Турки утверждают, что общение с соотечественниками у них не особенно тесное. Друг друга знают, но такого понятия, как турецкая диаспора, практически не существует. «Бывает сложно найти поддержку земляков, — сетует Акынджи. — Никто особо себя открывать не хочет, причем это не только российские турки — везде так происходит».
В плане быта у всех по-разному: кто-то строит дома, покупает квартиры, а есть те, кто, несмотря на долгие годы в России, все равно живет на чемоданах и готов сорваться в любую секунду. Но в целом, утверждает наш собеседник, турки себя чувствуют в Татарстане как рыба в воде в отличие от европейцев. «У турков больше способности к адаптации в разных условиях. И надо сказать, что российский и турецкий менталитеты похожи. Неслучайно большинство браков с иностранцами бывает с турками. Если мне память не изменяет, 1,2 миллиона браков с турками по России зарегистрировано», — говорит Акынджи.
Подход к работе, кстати, у турок совсем иной, нежели у русских. В Турции люди работают и по 10 часов, а при производственной необходимости и по 12 часов без вопросов. Русские же в этом плане больше похожи на европейцев, уверяют турецкие собеседники. «В Германии на любом заводе после 7 вечера работать — это проблема, и в России раньше 8 часов утра человек не сможет на службу прийти, потому что надо детей в сады, школы отвозить. В России в субботу трудиться — это проблема. Сотрудники всю рабочую инструкцию хотят видеть на бумаге. В Турции же все эти инструкции только на больших предприятиях есть, а чаще людям на пальцах объясняют», — делится своими наблюдениями Толга-бей.
Численность китайских экспатов в Татарстане невелика — человек 20. Среди них гендиректор нижнекамского резидента ТОСЭРа «Камасталь» Чжай Юйгуй
ЧАЙНА-ТАУН В ЧЕЛНАХ
Численность китайских экспатов в Татарстане невелика — человек 20, из которых на корпорацию Haier, обосновавшуюся в Челнах, приходится три четверти. Но общения между соотечественниками тоже почти нет, как и у турок. Как отмечают российские коллеги, китайцы не особо любят распространяться о своей личной жизни. Гендиректор нижнекамского резидента ТОСЭРа «Камасталь» Чжай Юйгуй (20), один из немногих представителей Поднебесной, является исключением. Еще с 1983 года он начал учить русский язык в школе, потом в институте. В студенческие годы поехал в Россию по программе обмена. Выбрал Челябинск по принципу «подальше от Китая». Считает, что ему повезло оказаться в России, потому что мама его работала на заводе, а папа — в городском правительстве мелким чиновником. С первых дней жизни в РФ будущий гендиректор считал, что Китай — это более бедная страна, а русские очень добрые. Потом он понял, что разница между русскими и китайцами в темпе рабочей деятельности. В Поднебесной, в отличие от России, люди могут работать без отпуска и выходных.
Юйгуй любит кухню постсоветских стран, ему по вкусу хинкали, шашлык, супы, понравились и татарские блюда — бэлеш, чак-чак, эчпочмаки. В России китаец влюбился в охоту на снегоходе — для него это было в диковинку. Один раз завалили кабана — и сейчас представитель Китая каждый год ждет сезона. Его супруга недавно переехала в Нижнекамск и ездит в Поднебесную только во время каникул дочери. А еще Юйгуй взял себе русское имя, и сейчас все коллеги и друзья называют его просто — Алеша.
Сунь Гуйвэй (14), гендиректор завода стиральных машин «Хайер Лаундри Машин Рус», рассказывал «БИЗНЕС Online», что окончил университет в Китае по специальности «механика», после чего устроился на Haier. 8 лет проработал на заводе стиральных машин в Китае. После этого его направили на аналогичный завод корпорации в Японию. В конце 2017 года Гуйвэй был откомандирован в Челны и с тех пор руководит вверенным объектом. В Китае у него остались жена и 10-летний сын. «Наилучший пример для сына — это усердно трудиться и хорошо выполнять свои обязанности, — считает руководитель. — Нужно показывать, как себя вести, на личном примере. Конечно, частые командировки мешают нормально общаться с семьей. Но сейчас расстояние — не настолько критичный вопрос: есть различные мессенджеры. Единственная проблема — пятичасовая разница во времени». Живет Гуйвэй в Челнах, далеко от города, в какой-то деревне, название которой даже и не запомнил, т. к. плохо ориентируется на местности.
Сунь Гуйвэй, гендиректор завода стиральных машин ООО «Хайер Лаундри Машин Рус», окончил университет в Китае по специальности «механическая наука», после чего устроился на Haier
КАМАЗОВЦЫ С АВСТРО-ГЕРМАНСКИМИ КОРНЯМИ
Среди экспатов отдельно стоит выделить тех, кто связан с КАМАЗом. В числе занятых в этой компании иностранных специалистов — инженер из Австрии Альберт Визингер (45). 16 лет назад он впервые приехал на завод, а вскоре перевез и семью. «Я был первым иностранцем, нанятым на КАМАЗ. Первое, что меня удивило, — это стиль работы. В России проект начинается медленно. Все расслабленны. Но, когда приближается дедлайн, работа просто закипает», — рассказывал Визингер в документальном фильме, посвященном 50-летнему юбилею КАМАЗа.
Когда австрийца пригласили на автогигант, ему доверили очень ответственную миссию — локализацию комплектующих. Сначала Визингер организовывал производство каркасов кабин поколения К4. «Он серьезно работал над тем, чтобы кабина стала именно российской. Вообще, чтобы грузовик стал именно российским, а то КАМАЗ часто ругают, что в нем якобы нет ничего отечественного. Вот Визингер как раз и отвечает за российскую составляющую», — рассказал источник «БИЗНЕС Online». Один из последних успешных проектов австрийца — линия по производству алюминиевых топливных баков, которую в этом году запустили на ПРЗ. До этого момента алюминиевые баки в России не производились, предприятие закупало их на родине Визингера — в Австрии. В 2017 году КАМАЗ принял решение организовать собственное производство, передав руководящую роль австрийскому же экспату, который заменил сталь на алюминий. Использование баков собственного производства позволит автогиганту сэкономить порядка полумиллиарда рублей в год, или от 10 тыс. до 18 тыс. рублей в расчете на один бак. За большой вклад в развитие отечественного машиностроения Визингера даже наградили медалью Республики Татарстан «За доблестный труд».
Одним из ключевых иностранных специалистов КАМАЗа является Ханс Петер Мозер, которому Сергей Когогин доверил программу реинжиниринга в части создания перспективного семейства автомобилей
Еще одним ключевым иностранным специалистом автогиганта является Ханс Петер Мозер (30), которому рулевой КАМАЗа Когогин доверил программу реинжиниринга в части создания перспективного семейства автомобилей. На КАМАЗе так и говорят, что за созданием современного производства — это к Мозеру. До прихода на КАМАЗ последний трудился на совместном предприятии «Кнорр Бремзе КАМА» и, видимо, зарекомендовал там себя как высококвалифицированный работник. В интервью «Вестям КАМАЗа» Мозер рассказывал, что будет подходить к реинжинирингу в три основных этапа. Первое — получить новую кабину и новую гамму двигателей, которые будут соответствовать современным экологическим требованиям, позволяющим выйти на уровень «Евро-6». Второй этап — все работы, касающиеся новой гаммы двигателей. Третий модуль охватывает работы по мостам и крупным агрегатам и должен завершиться к 2020 году. Сейчас Мозер является главным руководителем проекта разработки беспилотных «КАМАЗов» без кабины.
Немец Манфред Киндерманн (22), руководитель «Кнорр Бремзе КАМА», работает в СП с самого его дня основания. Как говорят коллеги, он профессионал высочайшего уровня, прививающий немецкие традиции на российской почве. «Мы его высоко ценим, так же как и руководство, поэтому Киндерманн так долго работает. Он не только создал производство тормозных систем, но и постоянно развивается — ищет новые пути взаимодействия с КАМАЗом», — говорит один из его коллег. В 2017 году Киндерманн стал лауреатом конкурса «Руководитель года» в номинации «За создание нового производства».
Известность в бизнес-кругах к Джузеппе Спарта пришла в 1990-х, когда он открыл пиццерию на Кремлевской улице в Казани, а потом и одноименный отель
рестораторы и отельеры
Итальянец Джузеппе Спарта (18) не раз становился героем публикаций «БИЗНЕС Online». Известность в бизнес-кругах к нему пришла в 1990-х, когда он открыл пиццерию на Кремлевской улице в Казани, а потом и одноименный отель. Спарта был одним из первопроходцев иностранного бизнеса в Татарстане. Появление итальянского заведения стало настоящим прорывом для Казани, пиццерия моментально стала очень популярной. Два года назад в жизни сеньора Джузеппе начались горячие итальянские страсти, вызванные разводом с супругой Наилей. Причиной разрыва стал некий друг жены. Тогда итальянец потребовал через суд признать ничтожным договор пожизненного содержания, заключенный с супругой в 2013 году. Согласно документу, Спарта обещал безвозмездно передать жене в собственность имущество: половину доли земельного участка площадью 1 640 кв. м и половину жилого дома, а супруга взяла на себя обязательства по содержанию, обеспечению питанием, одеждой и уходу за Джузеппе. Суд в итоге договор расторг. Затем супруги делили бизнес. В декабре 2018 года Спарта занялся молокопереработкой. Он выкупил небольшое предприятие в Лаишевском районе, где выпускает итальянский сыр под брендом «Каприно», в том числе и для своего отельного ресторана. Причем 100-процентной владелицей ООО «Каприно» с 1 октября этого года является его экс-супруга.
Управляющий отелем «Кул Гали» в Болгаре Фади Азиз Абдалла Свеидан (10), можно сказать, гражданин мира: родился и получил образование в Иордании, затем более 14 лет провел в США, несколько лет в Испании, трудился в египетском Шарм-эш-Шейхе и в Москве. Имеет более чем 20-летний опыт работы в гостиничном бизнесе в России и странах Ближнего Востока. Возглавить гостиницу в Болгаре ему предложили в тот момент, когда он работал менеджером в сети «Корстон» в Москве. Супруга египтянина родом из Казани, один из детей появился на свет в этом городе, так что Фади Азиз глубоко пустил корни в Татарстане. «Здесь богатая история и культура, очень дружелюбные люди, — говорил он в беседе с корреспондентом „БИЗНЕС Online“. — Много умных людей, работающих в индустрии туризма, которые делают все, чтобы продвигать регион в других странах, поэтому иностранцы хотят приехать сюда».
Управляющий отелем «Кул Гали» в Болгаре Фади Азиз Абдалла Свеидан, можно сказать, гражданин мира: родился и получил образование в Иордании, затем более 14 лет провел в Америке
ИНОСТРАННАЯ ПРОФЕССУРА: от медицины и микробиологии до физической химии
Плеядой иностранных преподавателей, обладающих высоким индексом Хирша (показатель, представляющий собой суммарное число ссылок на работы ученого, — прим. ред.) и пользующихся уважением студентов, может похвалиться КФУ. В целом иностранных педагогов в университете и всех его филиалах несколько сотен — они прибывают на полгода-год, потом возвращаются на родину, однако такие поездки происходят постоянно.
Большим другом кафедры нейрофармакологии является генерал французской армии в отставке, академик Патрик Ивон Морис Массон (39), уже пять лет преподающий казанским студентам. Привлекли французского ученого в КФУ в рамках создания лаборатории, которая позволит открыть в столице РТ новое направление исследований способов терапии отравлений ингибиторами холинэстераз. Академик Массон является одним из ведущих специалистов в данной области в мире.
Большим другом кафедры нейрофармакологии в КФУ является генерал французской армии в отставке, академик Патрик Ивон Морис Массон, уже пять лет преподающий казанским студентам
В рамках сотрудничества КФУ с научно-образовательными центрами Японии в Казань два года назад приехал Танака Кацунори (40). Сейчас он является руководителем лаборатории биомолекулярной химии Химического института им. Бутлерова. Университет обязался предоставить соответствующее пространство, человеческие ресурсы и наилучшую техническую поддержку для лаборатории. Ученый из японского Института физико-химических исследований (RIKEN) в свою очередь должен проводить в Казани исследования в области высокоселективной диагностики органов и терапии опухолей в живых организмах.
Исследователь из Германии Кристоф Эрик Георг Шик (49) работает в КФУ на кафедре физической химии и обладает многими титулами и званиями. Он редактор журнала Thermochimica Acta, член правления немецкого общества по термоанализу (GEFTA), председатель финансируемой ЕС программы COST Action P12 «Структурирование полимеров», автор более 470 научных трудов. В качестве сотрудника КФУ опубликовал уже свыше 40 статей, из них более 20 — в изданиях первого квартиля. В 2017 году в рамках проекта, поддержанного минобрнауки России, на кафедре физической химии КФУ создана лаборатория сверхбыстрой калориметрии, возглавляемая профессором Университета Ростока Шиком, специализирующимся на вопросах физики полимеров, процессах плавления, кристаллизации и расстекловывания, а также являющимся специалистом в области калориметрии. Объем финансирования лаборатории в год составляет 28 млн рублей. Профессор Шик является одним из разработчиков прибора, который позволяет нагревать образец материала на 10 градусов за тысячные доли секунды. За плодотворный труд ему присуждено звание почетного доктора Казанского университета.
Заведующий лабораторией Института Макса Планка (Германия) американец итальянского происхождения Саверио Белучи (50) был приглашен в казанский вуз четыре года назад руководить кафедрой микробиологии Института фундаментальной медицины и биологии. До этого ученый много слышал о Казанском университете, один из его аспирантов был из России. В Татарстане профессор сосредоточил свое внимание на эмбриогенезе легких и борьбе с фиброзом.
В рамках сотрудничества КФУ с научно-образовательными центрами Японии в Казань приехал Танака Кацунори, руководитель лаборатории биомолекулярной химии Химического института им. Бутлерова
БРАЗИЛЬСКО-ЯПОНСКИЕ ПРИМЫ
Сфера культуры Татарстана также не обошлась без экспатов. Здесь в первую очередь стоит поговорить о театре им. Джалиля. Как известно, самое дорогое театральное учреждение республики обходится ее бюджету примерно в полмиллиарда рублей в год. Обладая такими возможностями, возглавляющий 38 лет казанскую оперу Рауфаль Мухаметзянов предпочитает не мучиться, воспитывая собственные кадры (и это при наличии в столице РТ консерватории и хореографического училища), а приглашать «легионеров». Прежде всего это касается балетной труппы.
Так, до недавнего времени красой и гордостью казанского балета были японцы Мидори Терада и Коя Окава, заработавшие немало наград на различных международных фестивалях, но начиная с сезона 2018/19 они трудятся в Новосибирском театре оперы и балета. Впрочем, с тех пор количество иностранцев-танцовщиков у Мухаметзянова ничуть не уменьшилось, причем женская часть труппы, по сути, держится на бразильских плечах. Итак, в театре им. Джалиля сейчас работают бразильцы Аманда Гомес (21), Таис Диоженес (29), Вагнер Карвальо и Каролина Заборне; а также англичанин Алессандро Каггеджи (41), японка Мана Кувабара (43).
До недавнего времени красой и гордостью казанского балета были японцы Мидори Терада и Коя Окава, заработавшие немало наград на различных международных фестивалях
Главная звезда в этом списке — это, конечно, Гомес. Улыбчивая бразильянка с недавним неожиданным уходом из театра Кристины Андреевой и вовсе осталась единственной примой-балериной ТАГТОиБ. Она танцует в Казани практически весь классический репертуар, стала здесь уже своей и даже представляла театр им. Джалиля вместе с Карвальо в телепрограмме «Большой балет» на канале «Культура». Кроме того, Гомес выигрывала татарстанскую театральную премию «Тантана» и даже отметилась в нашем рейтинге топ-50 самых влиятельных людей из театрального мира РТ.
Еще один любопытный персонаж в нашем списке — это 24-летний уроженец Манчестера и выпускник Московской государственной академии хореографии Каггеджи. Британец с итальянскими именем и фамилией с 2015 года работает в Казани, причем параллельно (и едва ли не еще ярче, чем танцовщик) проявляет себя в качестве подающего надежды хореографа. На этом поприще у артиста уже есть ряд наград, а на недавнем гала-концерте фестиваля современного танца Stage Platforma добрая треть номеров была за авторством Каггеджи. Остается ждать, когда же современная хореография проникнет и в текущий репертуар ТАГТОиБ им. Джалиля.
Наконец, японка Кувабара год назад переехала в Казань из Красноярска. Памятуя, какой яркий след в столице Татарстана оставляют танцовщики из Страны восходящего солнца, от нее здесь тоже ждут многого. Пока ее статус в театре — «вторая солистка».
Бразильянка Аманда Гомес с недавним неожиданным уходом из театра Кристины Андреевой осталась единственной примой-балериной театра им. Мусы Джалиля
КАК КАНАДЕЦ СЫНА АЛЕКСЕЕМ НАЗВАЛ
Много варягов в Татарстане и в спортивной среде. Самым именитым считается нападающий «Ак Барса» Джастин Азеведо (32). В КХЛ канадский хоккеист португальского происхождения играет уже 7-й год, 6 из них — в Казани. Неслучайно в нынешнем сезоне именно Азеведо выходит на лед с капитанской нашивкой, когда матчи пропускает Данис Зарипов. У Джастина не было ни одного провального сезона в Казани: он один из самых результативных легионеров в истории «Ак Барса».
Пик карьеры 31-летнего хоккеиста в казанском клубе — победа в Кубке Гагарина – 2018. Канадец стал самым результативным игроком команды, набрав 52 (24 + 28) очка. После победы над ЦСКА именно он с капитаном Александром Свитовым первым поднял трофей над головой, а КХЛ признала его самым ценным игроком плей-офф.
Сразу после победы в Кубке Гагарина «Ак Барс» продлил контракт с Азеведо. Сам канадец признался, что Казань — его дом. Недавно родившегося сына они с супругой назвали Алексеем. «Казань — замечательный город, моей жене здесь очень нравится. В столице РТ есть все удобства, которые нам нужны для комфортного существования. Я думаю, что могу назвать это место домом. В Казани я уже четыре года. Хотел бы остаться здесь еще дольше. Классный город, классный клуб, невероятные болельщики. Это особенное место для меня», — рассказывает Азеведо.
Канадский хоккеист португальского происхождения Джастин Азеведо выступает за казанский клуб «Ак Барс» с 2014 года и стал в его составе обладателем Кубка Гагарина
Хотя перед самым Новым годом в «Рубине» произошли грандиозные перемены, мы не можем не вспомнить бывшего главного тренера «Рубина» Эдуардо Докампо (6). Да, он покинул команду вместе с Романом Шароновым, но успел сделать для клуба очень многое. В 2012–2017 годах испанец работал тренером-методистом клубной академии. Курбан Бердыев хотел видеть в интернате испанскую методику обучения молодых игроков и пригласил в Казань нескольких иностранных специалистов, Докампо в их числе. По пришествии на пост главы команды Шаронова Докампо должен был исполнять функции помощника, но позже был заявлен как главный тренер — у россиянина, в отличие от испанца, не было нужной для этой должности лицензии Pro.
Отметим, что 45-летний спец вполне прилично говорит на русском. «Когда в Испании иностранный тренер быстро учит язык и отвечает журналистам, общается с игроками на испанском, это очень приятно, — объяснял он. — Но я ведь не приходил сюда работать главным тренером и на самом деле пытаюсь говорить на русском, не зная его до конца. Но стараюсь говорить, объяснять свои мысли на русском, потому что понимаю, что всем будет приятно. Когда иностранец общается через переводчика, не все мысли корректно доносятся до адресата». Докампо с большим уважением отзывался о Казани и утверждал, что в «Рубине» условия для работы даже лучше, чем в Испании: достаточно полей, почти все игроки живут в академии клуба, в то время как на родине испанца в Бильбао спортсмены приезжают только на тренировки, проводят там максимум два часа, а затем отправляются домой, здесь же можно проводить на базе столько времени, сколько хочешь.
Мы не можем не вспомнить бывшего главного тренера «Рубина» Эдуардо Докампо. Да, он покинул команду вместе с Романом Шароновым, но успел сделать для клуба очень многое
Хавьер Нойя Сальсес (44) — испанский тренер по физподготовке казанского «Рубина», работает в клубе с июня 2018 года. В Казань его пригласил Бердыев, но под руководством последнего Хавьер поработать не успел. Испанец вошел в штаб сначала Шаронова, а сегодня — Леонида Слуцкого.
«Как тренер по физподготовке я начал работать в 23 года, — рассказывал Сальсес после прихода в клуб. — У Бердыева в „Рубине“ уже были испанские тренеры, и ему нравилась методика из Испании, как мы думаем. Он хотел продолжить эту линию. Ему, видимо, понравилось, как я вижу подготовку команды, и он согласился сотрудничать».
Сальсес — экс-тренер «Спартака». В Москве испанец работал с 2010 года в молодежной команде, «Спартаке-2» и с основой. Именно при нем московский клуб в 2017 году впервые за 16 лет стал чемпионом России. В клубе отмечали физическую подготовку чемпионской команды Массимо Карреры, но после ухода итальянского тренера Сальсес тоже уволился из «Спартака».
В «Рубине» вокруг Сальсеса за последний год выстроили целую систему физической подготовки, и на него в казанском клубе делают большую ставку.
Главный тренер УНИКСа грек Димитрис Прифтис в Казани уже третий год. Президент клуба Евгений Богачев отметил: «Он остается в Казани и отработает сезон до конца»
Главный тренер УНИКСа грек Димитрис Прифтис (48) в Казани уже третий год — из иностранцев в БК столько работал лишь серб Ацо Петрович. Летом Прифтис продлил контракт с клубом еще на год. Когда по ходу чемпионата возникли слухи, что тренер может перейти в «Панатинаикос», президент УНИКСа Евгений Богачев отметил: «Он остается в Казани и отработает сезон до конца».
Доверие к Прифтису обосновывается как минимум тремя победами подряд над бессменным чемпионом России ЦСКА, которые УНИКС одержал на отрезке в полтора года. В сезонах 2017/18 и 2018/19 казанцы занимали второе место в регулярном чемпионате, уступив только армейцам. При этом наиболее желанной цели — путевки в самый титульный турнир Евролигу — команде при Прифтисе достичь пока не удается.
Перед тем как возглавить УНИКС, Прифтис работал главным в «Арисе», а также в штабах 15 клубов уже в качестве помощника. Ранее никогда не покидал свою страну, так что работа в Казани для него — новый вызов. В России, как он говорил в одном из первых интервью, ему сложнее всего было привыкнуть к контрасту: зимой в помещениях всегда тепло, а на улице — холодно. Живет он здесь без семьи в режиме, который можно назвать аскетизмом: как рассказывают в клубе, иногда грек, увлекшись работой, может есть лишь один раз в день.
Игроки, когда высказываются о Прифтисе, отмечают его человеческие качества. «Требовательный, но справедливый, — описал тренера форвард УНИКСа Рэймар Морган. — Игроки его уважают, потому что он хочет выигрывать. Есть тренеры (не могу сказать, много их или мало), которым результат интересен только как способ сохранить работу: добудем нужное количество побед, а там будь что будет». Прифтис, по мнению Рэймара, к этой категории не относится.
Генерального секретаря дирекции спортивных и социальных проектов Ранко Тепавчевича (31) пригласили в Казань еще в 2009-м, когда тот был мэром Деревни Универсиады в Белграде. Тогда уроженца Сараево заметила приехавшая в Сербию делегация из Татарстана, в составе которой были на тот момент премьер-министр РТ Рустам Минниханов и мэр Казани Ильсур Метшин.
Тепавчевич — многократный чемпион Югославии и Сербии по плаванию. Он участвовал в летней Универсиаде 2001 года в Пекине. В Татарстане ему сразу предложили пост в дирекции и привлекли к команде, которая не только занималась организацией казанской Универсиады, но и разрабатывала концепцию наследия. Ранко был одним из тех, кто настаивал на использовании здания медиацентра как площадки для Поволжской академии спорта и туризма.
В интервью «БИЗНЕС Online» Ранко рассказывал, что в России его больше всего удивили расстояния. Если из Сербии можно добраться за пять часов до Венеции на машине, то в РФ — только до города в другом регионе, причем на самолете. Конкретно в Казани же его поразили изменения после Универсиады-2013: «Город невероятно преобразился, и его опыт до сих пор пытаются использовать в других странах».
За 10 лет в дирекции Ранко неоднократно поступали предложения о работе от других городов, в том числе с более высокой зарплатой, но каждый раз он отказывал — настолько его жизнь переплетена с Казанью. На время чемпионата мира – 2018 по футболу Ранко был назначен руководителем «Казань Арены», на него возложено взаимодействие со многими международными федерациями.
***
Это наш первый рейтинг самых заметных в Татарстане экспатов. В следующих мы обязательно учтем пожелания читателей, которые могут добавить в него новых участников.
Внимание!
Комментирование временно доступно только для зарегистрированных пользователей.
Подробнее
Комментарии 32
Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария.
Правила модерирования.