Может мы не туда двигаемся, а надо вернуться в 2020 год к 2700 долларов в месяц или даже к 1980 годам-к материально технической базе коммунизма

К сожалению ИТ отрасль всего лишь описывает состояние всех реальных секторов экономики, а оно у нас ниже плинтуса. Например, если КАМАЗ скатится со стандартов производства Евро 5 на Евро 2, то ей уже не нужно будет даже ИТ типа PLM -тимцентра компании Сименс, а достаточно будет простой системы САПР. В то время как Тесла уже ушла в область DSM, которая обеспечивает интеграцию всех исследований, разработок, проектных и производственных прцессов с автоматизированным управлением на основе КФС. Это все будет основой нового технологического цикла 6.0.

В разные времена разные задачи, придется выбирать-либо территории, либо технологии.

На этот раз Дугин ставит правильные и глобальные проблемы, которые уже стали перед нашей экономикой, например мы переходим от стандартов Евро 5 к стандартам Евро 2 или даже 0 в автомобилестроении, т.е. на уровень середины 20 века. При этом Мишустин требует от КАМАЗ разработать тяжелую систему проектирования САПР (наверное уровня тимцентр Сименса). Однако Сименс уже интегрирует свою обюлачную PLM сисемву с ERP системой компании SAP, и все это элементами ИИ. А компания Тесла уже имеет свою собственную глобальную систему управления полным жизненным разработки и производства автономных электромобилей вместе с производством этих авто -Гегафабриками. Все это создавалось единой интеллектуальной командой в R&D центрах. Это можно повторить только в рамках глобальных проектов и уникальными глобальными научно-инженерными компаниями.

В перспективе система "Железный купол" может стать эффективным средством сдерживания в том числе ядерного оружия, и тогда последнее потеряет свою ценность как угроза всему человечеству.

Избавление центра Казани от образовательных и научных учреждений лишит возможности Казани стать одним из будущих научно-инженерных центров для нового технологического уклада.

В мире тоже придется менять научно-образовательную систему, которой Илон Маск очень недоволен и уже создает свою систему совместно лучшими стартапами в мире в области подготовки научно-технологических и инженерных кадров кадров. В основу новой методики подготовки "станет секретное оружие Tesla" система DSM & 4D hexagon Cube или Digital Self Management DSM Tesla/Цифровое самоуправление типа советских ГИПРО или современных прорывных технологий на базе коллективного человеко-машинного суперинтеллектом на основе МИНДС технологий

Наверняка только без них, но к сожалению это произойдет не скоро.

Советскую систему образования и науки создавали специалисты, которые хорошо знали немецкую и английскую систему организации науки и образования, так как сами там учились и работали многие годы, как Капица. А инженеры обучались у американцев в КБ Кана на базе ГИПРО.

Странно все это слышать от министра экономического развития РФ, который должен обеспечить правильный товароборот между ростом производством, з/п и потребления.

Столкновение на Украине -это следствие очередного глобального кризиса, когда бюрократические, коррумпированные и олигархические власти практически всех стран не могут мирным образом провести переход экономики стран на новый технологический уклад за счет мирной социальной трансформации/революции, новой интеллектуальной коллективизации и новой интеллектуальной индустриализации. Мы видим, как везде тормозится социальное и промышленное развитие всех стран. Следовательно, выиграют страны и регионы, которые смогут перейти на новый уклад развития. Если этого не произойдет, тогда наступит очередное уничтожение всего человечества на Земле

Если мы хотим востановить конкурентоспособность российской промышленности, то надо заниматься не прожектами, а начинать надо с организации подготовки квалифицированных научных, технологических и инженерных кадров, которая сегодня вообще отсутствует, думали все можно купить на рынке.

Наши дипломы и сейчас не признаются из-за низкого уровня образования, даже МГУ уже не входит первую 200 лучших университетов мира.

Кстати подготовка научно-технологических и инженерных кадров это послевузовская система подготовки кадров в ГИДУВах и ГИПРО, которые создавались с учетом подготовки кадров на уровне ведущих компаний мира, они тоже были "уничтожены", также как отраслевые НИИ и КБ , их тоже надо будет восстанавливать, только не на советском уровне, а с учетом мирового опыта.

Для подготовки инженерных кадров ничего не поменяется опять, как как ведущие университеты мира, включая Гарварт, МТИ и другие уже создают собственные научно-инженерные комплексы и научно-производственные кампусы с участием ведущих компаний мира и совсем не по Болонской системе.